/ sábado 24 de febrero de 2024

El burnout y las acciones que se realizan para disminuir su incidencia en Durango

Mejor conocido como síndrome del empleado quemado se ha convertido en una de las causas que llevan a los trabajadores a desarrollar ansiedad o depresión

El burnout, mejor conocido como síndrome del empleado quemado, ha comenzado a tener mayor relevancia ante las situaciones de exigencia que se tienen en la vida laboral, donde pareciera que ningún esfuerzo es suficiente, de ahí que se ha convertido en una de las causas que llevan a los trabajadores a desarrollar otros trastornos como ansiedad o depresión.

De ahí que para combatir este problema y disminuir las cifras de suicidios en la entidad, la Cámara Nacional de Comercio (Canaco), firmó un convenio de colaboración con el Instituto Cognos, con lo que se darán beneficios a los empleados de quienes están agremiados a dicho organismo empresarial, para recibir terapia psicológica, entre otros beneficios.

Así lo dio a conocer la regidora del Partido Acción Nacional (PAN), Gabriela Vázquez Chacón, quien señaló que cada vez son más las personas que se interesan en cuidar de la salud mental, en este caso de aquellos que colaboran en sus empresas.


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Y es que de acuerdo con cifras internacionales, el suicidio se ha convertido en la segunda causa de muerte entre los jóvenes de entre 15 y 29 años, “yo creo que es un tema que nos debe de preocupar y ocupar, el hecho de que ahorita se esté trabajando desde la iniciativa privada con sus empleados, sus gerentes y los dueños de las propias empresas sean beneficiados con este convenio es algo sumamente bueno”, informó.

Imagen ilustrativa / Con este síndrome pareciera que ningún esfuerzo es suficiente, de ahí que se ha convertido en una de las causas que llevan a los trabajadores a desarrollar otros trastornos como ansiedad o depresión / Foto: archivo / El Sol de México

Por lo que este convenio tiene el propósito de dar la atención de manera inmediata a quienes así lo soliciten a costos accesibles en atención psiquiátrica, psicológica, e incluso en terapias de la comunicación humana; además de pertenecer a la asociación Pro Salud Mental que también dirige el Instituto Cognos, a fin de recibir beneficios como descuentos en diplomados, talleres, platicas y maestrías de quienes estén interesados en este ámbito.

Mencionar que dicha institución que alberga a especialistas en salud mental, anteriormente había firmado un convenio en el que también participó la propia regidora panista, y a través de “Vive de Corazón”, nombre que se le dio al programa, se ha trabajado con dependencias municipales y la Iniciativa Privada.


A través de éste se han brindado cerca de 250 consultas, en donde se ha apoyado a personas que continúan en un proceso psicológico, sin embargo también existen aquellos que no tienen la adherencia al tratamiento y deciden ya no acudir.

“A nivel mundial sabemos que cada 40 segundos mueren de tres a cuatro personas por suicidio, es una cifra que nos debe alarmar”, comentó Vázquez Chacón, al advertir que esta problemática, más que preocupación debe llamar a la acción.

El burnout, mejor conocido como síndrome del empleado quemado, ha comenzado a tener mayor relevancia ante las situaciones de exigencia que se tienen en la vida laboral, donde pareciera que ningún esfuerzo es suficiente, de ahí que se ha convertido en una de las causas que llevan a los trabajadores a desarrollar otros trastornos como ansiedad o depresión.

De ahí que para combatir este problema y disminuir las cifras de suicidios en la entidad, la Cámara Nacional de Comercio (Canaco), firmó un convenio de colaboración con el Instituto Cognos, con lo que se darán beneficios a los empleados de quienes están agremiados a dicho organismo empresarial, para recibir terapia psicológica, entre otros beneficios.

Así lo dio a conocer la regidora del Partido Acción Nacional (PAN), Gabriela Vázquez Chacón, quien señaló que cada vez son más las personas que se interesan en cuidar de la salud mental, en este caso de aquellos que colaboran en sus empresas.


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Y es que de acuerdo con cifras internacionales, el suicidio se ha convertido en la segunda causa de muerte entre los jóvenes de entre 15 y 29 años, “yo creo que es un tema que nos debe de preocupar y ocupar, el hecho de que ahorita se esté trabajando desde la iniciativa privada con sus empleados, sus gerentes y los dueños de las propias empresas sean beneficiados con este convenio es algo sumamente bueno”, informó.

Imagen ilustrativa / Con este síndrome pareciera que ningún esfuerzo es suficiente, de ahí que se ha convertido en una de las causas que llevan a los trabajadores a desarrollar otros trastornos como ansiedad o depresión / Foto: archivo / El Sol de México

Por lo que este convenio tiene el propósito de dar la atención de manera inmediata a quienes así lo soliciten a costos accesibles en atención psiquiátrica, psicológica, e incluso en terapias de la comunicación humana; además de pertenecer a la asociación Pro Salud Mental que también dirige el Instituto Cognos, a fin de recibir beneficios como descuentos en diplomados, talleres, platicas y maestrías de quienes estén interesados en este ámbito.

Mencionar que dicha institución que alberga a especialistas en salud mental, anteriormente había firmado un convenio en el que también participó la propia regidora panista, y a través de “Vive de Corazón”, nombre que se le dio al programa, se ha trabajado con dependencias municipales y la Iniciativa Privada.


A través de éste se han brindado cerca de 250 consultas, en donde se ha apoyado a personas que continúan en un proceso psicológico, sin embargo también existen aquellos que no tienen la adherencia al tratamiento y deciden ya no acudir.

“A nivel mundial sabemos que cada 40 segundos mueren de tres a cuatro personas por suicidio, es una cifra que nos debe alarmar”, comentó Vázquez Chacón, al advertir que esta problemática, más que preocupación debe llamar a la acción.

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